Odoo 7.0 - en to tr translation catalogue (151 entries)

note: module: hr_evaluation
en: Send an anonymous summary to the manager
tr: Yöneticisi bir anonim özeti gönder

note: module: hr_evaluation
en: Start Appraisal
tr: Değerlendirmeye Başla

note: module: hr_evaluation
en: Group By...
tr: Grupla İle...

note: module: hr_evaluation
en: Cancel Appraisal
tr: Değerlendirme İptal

note: module: hr_evaluation
en: March
tr: Mart

note: module: hr_evaluation
en: Delay to Start
tr: Başlama Gecikmesi

note: module: hr_evaluation
en: Appraisal that are in waiting appreciation state
tr: Değerlendirme takdir bekleme durumda

note: module: hr_evaluation
en: Company
tr: Firma

note: module: hr_evaluation
en: Appraisal Form
tr: Değerlendirme Formu

note: module: hr_evaluation
en: Day
tr: Gün

note: module: hr_evaluation
en: Appraisal Phases
tr: Değerlendirme Evreleri

note: module: hr_evaluation
en: Send Request
tr: İstek Gönder

note: module: hr_evaluation
en: This number of months will be used to schedule the first evaluation date of the employee when selecting an evaluation plan.
tr: Bu sayı ayın ilk değerlendirme tarihi planlamak için kullanılacak personel için bir değerlendirme planı seçerseniz.

note: module: hr_evaluation
en: Appraisals
tr: Değerlendirmeler

note: module: hr_evaluation
en: (eval_name)s:Appraisal Name
tr: (eval_name)s:Değerlendirme Adı

note: module: hr_evaluation
en: Messages
tr: Mesajlar

note: module: hr_evaluation
en: Mail Body
tr: Mail Metni

note: module: hr_evaluation
en: Wait Previous Phases
tr: Önceki Evreleri Bekle

note: module: hr_evaluation
en: Employee Appraisal
tr: Personel Değerlendirme

note: module: hr_evaluation
en: Cancelled
tr: Vazgeçildi

note: module: hr_evaluation
en: Did not meet expectations
tr: Beklentileri karşılayamıyor

note: module: hr_evaluation
en: Appraisal
tr: Değerlendirme

note: module: hr_evaluation
en: If checked new messages require your attention.
tr: Eğer seçilirse yeni mesajlar dikkat gerektirir.

note: module: hr_evaluation
en: Send to Managers
tr: Yöneticiye Gönder

note: module: hr_evaluation
en: Ending Date
tr: Bitiş Tarihi

note: module: hr_evaluation
en: First Appraisal in (months)
tr: İlk Değerlendirme (ay)

note: module: hr_evaluation
en: Send to Employees
tr: Personele Gönder

note: module: hr_evaluation
en: 
    Date: %(date)s
    
    Dear %(employee_name)s,
    
    I am doing an evaluation regarding %(eval_name)s.
    
    Kindly submit your response.
    
    
    Thanks,
    --
    %(user_signature)s
tr: 
    Tarih: %(date)s
    
    Sayın %(employee_name)s,
    
    Ben %(eval_name)s ile ilgili bir değerlendirme yapıyorum.
    
    Lütfen yanıtınızı gönderin.
    
    
    Teşekkürler,
    --
    %(user_signature)s

note: module: hr_evaluation
en: Appraisal that are in Plan In Progress state
tr: Değerlendirme durum planı

note: module: hr_evaluation
en: Holds the Chatter summary (number of messages, ...). This summary is directly in html format in order to be inserted in kanban views.
tr: Sohbetçi özetini (mesaj sayısı, ...) barındırır. Bu özet kanban görünümlerine eklenmek üzere doğrudan html biçimindedir.

note: module: hr_evaluation
en: Reset to Draft
tr: Taslağı Sıfırla

note: module: hr_evaluation
en: Deadline
tr: ZamanSınırı

note: module: hr_evaluation
en: Warning!
tr: Uyarı!

note: module: hr_evaluation
en: In progress Evaluations
tr: Değerlendirme DevamEdiyor

note: module: hr_evaluation
en: Cancel Survey
tr: Anket İptal

note: module: hr_evaluation
en: (date)s: Current Date
tr: (tarih) : Güncel Tarih

note: module: hr_evaluation
en: Interviews
tr: Görüşme

note: module: hr_evaluation
en: Regarding
tr: Hakkında

note: module: hr_evaluation
en: Followers
tr: İzleyiciler

note: module: hr_evaluation
en: Unread Messages
tr: Okunmamış Mesajlar

note: module: hr_evaluation
en: Employee
tr: Personel

note: module: hr_evaluation
en: New
tr: Yeni

note: module: hr_evaluation
en: Email
tr: E-posta

note: module: hr_evaluation
en: Exceeds expectations
tr: Beklentileri aşıyor

note: module: hr_evaluation
en: Check this box if you want to send mail to employees coming under this phase
tr: Bu aşamada çalışanlara e-posta göndermek isiyorsanız işaretlerin

note: module: hr_evaluation
en: Creation Date
tr: Oluşturma Tarihi

note: module: hr_evaluation
en: Send all answers to the manager
tr: Yanıtları yöneticiye gönder

note: module: hr_evaluation
en: Plan In Progress
tr: Değerlendirme Sürüyor

note: module: hr_evaluation
en: Public Notes
tr: Genel İletiler

note: module: hr_evaluation
en: Send Reminder Email
tr: Hatırlatma E-posta Gönder

note: module: hr_evaluation
en: Appreciation
tr: Değerlendirme

note: module: hr_evaluation
en: Print Interview
tr: Mülakatı Yazdır

note: module: hr_evaluation
en: closed
tr: kapandı

note: module: hr_evaluation
en: Meet expectations
tr: Beklentileri karşılıyor

note: module: hr_evaluation
en: # of Requests
tr: # nın Talepleri

note: module: hr_evaluation
en: July
tr: Temmuz

note: module: hr_evaluation
en: Status
tr: Durumu

note: module: hr_evaluation
en: Review Appraisal Plans
tr: Değerlendirme Planını İncele

note: module: hr_evaluation
en: <p class="oe_view_nocontent_create">
                    Click to define a new appraisal plan.
                  </p><p>
                    You can define appraisal plans (ex: first interview after 6
                    months, then every year). Then, each employee can be linked to
                    an appraisal plan so that OpenERP can automatically generate
                    interview requests to managers and/or subordinates.
                  </p>
tr: <p class="oe_view_nocontent_create">
                    Yeni bir değerlendirme planı tanımlamak için tıklayın.
                  </p><p>
                    You can define appraisal plans (ex: first interview after 6
                    months, then every year). Then, each employee can be linked to
                    an appraisal plan so that OpenERP can automatically generate
                    interview requests to managers and/or subordinates.
                  </p>

note: module: hr_evaluation
en: Action to Perform
tr: İşlemi Gerçekleştirin

note: module: hr_evaluation
en: Action Plan
tr: Eylem Planı

note: module: hr_evaluation
en: Periodic Appraisal
tr: Periyodik Değerlendirme

note: module: hr_evaluation
en: Periodicity of Appraisal (months)
tr: Periyodik Değerlendirme (ay)

note: module: hr_evaluation
en: Significantly exceeds expectations
tr: Önemli Ölçüde beklentileri aşıyor

note: module: hr_evaluation
en: In progress
tr: DevamEden

note: module: hr_evaluation
en: Interview Request
tr: Görüşme İsteği

note: module: hr_evaluation
en: All Answers
tr: Tüm Yanıtlar

note: module: hr_evaluation
en: Answer Survey
tr: Anket Cevap

note: module: hr_evaluation
en: September
tr: Eylül

note: module: hr_evaluation
en: December
tr: Aralık

note: module: hr_evaluation
en: Month
tr: Ay

note: module: hr_evaluation
en: Group by...
tr: Grupla ile

note: module: hr_evaluation
en: Mail Settings
tr: Posta Ayarları

note: module: hr_evaluation
en: Appraisal Reminders
tr: Değerlendirme Hatırlatmaları

note: module: hr_evaluation
en: Check this box if you want to wait that all preceding phases are finished before launching this phase.
tr: Tüm önceki aşamaları bitmiş olduğunda bekletmek istiyorsanız bu kutuyu işaretleyin Bu aşamada başlamadan önce.

note: module: hr_evaluation
en: Legend
tr: Açıklama

note: module: hr_evaluation
en: If the evaluation does not meet the expectations, you can proposean action plan
tr: Değerlendirme yeterli değilse yeni bir proses belirleyebilirsin

note: module: hr_evaluation
en: Draft
tr: Taslak

note: module: hr_evaluation
en: Anonymous Summary
tr: Anonim Özeti

note: module: hr_evaluation
en: Pending
tr: Bekleyen

note: module: hr_evaluation
en: Appraisal Plan
tr: Değerlendirme Planı

note: module: hr_evaluation
en: Print Survey
tr: Anket Yazdır

note: module: hr_evaluation
en: August
tr: Ağustos

note: module: hr_evaluation
en: June
tr: Haziran

note: module: hr_evaluation
en: Significantly bellow expectations
tr: Önemli Ölçüde beklentilerin altında

note: module: hr_evaluation
en: Validate Appraisal
tr: Değerlendirme Doğrulama

note: module: hr_evaluation
en:  (employee_name)s: Partner name
tr:  (employee_name)s: İş Ortağı adı

note: module: hr_evaluation
en: Is a Follower
tr: Bir İzleyicidir

note: module: hr_evaluation
en: Plan
tr: Planı

note: module: hr_evaluation
en: Active
tr: Etkin

note: module: hr_evaluation
en: November
tr: Kasım

note: module: hr_evaluation
en: Extended Filters...
tr: Genişletilmiş Filtreler ...

note: module: hr_evaluation
en: Send an anonymous summary to the employee
tr: Çalışana genel bir değerlendirme özeti gönder

note: module: hr_evaluation
en: Appraisal Plan Phase
tr: Değerlendirme Plan Evre

note: module: hr_evaluation
en: January
tr: Ocak

note: module: hr_evaluation
en: Appraisal Interviews
tr: Değerlendirme Görüşmeleri

note: module: hr_evaluation
en: Summary
tr: Özet

note: module: hr_evaluation
en: Date
tr: Tarih

note: module: hr_evaluation
en: Survey
tr: Anket

note: module: hr_evaluation
en: Action
tr: Eylem

note: module: hr_evaluation
en: Final Validation
tr: Final Onaylama

note: module: hr_evaluation
en: Waiting Appreciation
tr: Bekleyen Değerlendirme

note: module: hr_evaluation
en: Appraisal Analysis
tr: Değerlendirme Analizi

note: module: hr_evaluation
en: Appraisal Deadline
tr: Değerlendirme ZamanSınırı

note: module: hr_evaluation
en: Overall Rating
tr: Genel Derecelendirme

note: module: hr_evaluation
en: Interviewer
tr: Görüşmeci

note: module: hr_evaluation
en: Evaluations Statistics
tr: Değerlendirme İstatistikleri

note: module: hr_evaluation
en: Deadline Date
tr: ZamanSınır Tarihi

note: module: hr_evaluation
en: This is the appreciation on which the evaluation is summarized.
tr: Bu değerlendirme taktiri özetlenmiştir.

note: module: hr_evaluation
en: Top-Down Appraisal Requests
tr: Yukarıdan Aşağıya Değerlendirme İstekleri

note: module: hr_evaluation
en: General
tr: Genel

note: module: hr_evaluation
en: Send all answers to the employee
tr: Personele tüm cevapları gönder

note: module: hr_evaluation
en: Done
tr: Biten

note: module: hr_evaluation
en: Appraisal Plans
tr: Değerlendirme Planları

note: module: hr_evaluation
en: Appraisal Interview
tr: Mülâkat Değerlendirme

note: module: hr_evaluation
en: In Progress
tr: DevamEden

note: module: hr_evaluation
en: To Do
tr: Yapılacak

note: module: hr_evaluation
en: Final Validation Evaluations
tr: Final Onaylama Değerlendirmeleri

note: module: hr_evaluation
en: Send mail for this phase
tr: Bu aşama için posta gönder

note: module: hr_evaluation
en: October
tr: Ekim

note: module: hr_evaluation
en: The date of the next appraisal is computed by the appraisal plan's dates (first appraisal + periodicity).
tr: Sonraki değerleme tarihinden değerleme planı'nın tarihlerine göre hesaplanır (ilk değerleme + periodicity).

note: module: hr_evaluation
en: Overpassed Deadline
tr: ZamanSınırı Geçen

note: module: hr_evaluation
en: The number of month that depicts the delay between each evaluation of this plan (after the first one).
tr: Her değerlendirme (birinci sonra) bu planının arasındaki gecikme gösteren ay sayısı.

note: module: hr_evaluation
en: Self Appraisal Requests
tr: Öz Değerlendirme İstekleri

note: module: hr_evaluation
en: Appraisal Forms
tr: Değerlendirme Formları

note: module: hr_evaluation
en: May
tr: Mayıs

note: module: hr_evaluation
en: <p class="oe_view_nocontent_create">
                    Click to create a new appraisal.
                  </p><p>
                    Each employee may be assigned an Appraisal Plan. Such a plan
                    defines the frequency and the way you manage your periodic
                    personnel evaluation. You will be able to define steps and
                    attach interviews to each step. OpenERP manages all kinds of
                    evaluations: bottom-up, top-down, self-evaluation and final
                    evaluation by the manager.
                  </p>
tr: <p class="oe_view_nocontent_create">
                    Yeni bir değerlendirme oluşturmak için tıklayın.
                  </p><p>
                    Each employee may be assigned an Appraisal Plan. Such a plan
                    defines the frequency and the way you manage your periodic
                    personnel evaluation. You will be able to define steps and
                    attach interviews to each step. OpenERP manages all kinds of
                    evaluations: bottom-up, top-down, self-evaluation and final
                    evaluation by the manager.
                  </p>

note: module: hr_evaluation
en: Internal Notes
tr: Dahili Not

note: module: hr_evaluation
en: Final Interview
tr: Nihai Görüşme

note: module: hr_evaluation
en: Phase
tr: Evre

note: module: hr_evaluation
en: Bottom-Up Appraisal Requests
tr: Altan-Üste Değerlendirme İstekler

note: module: hr_evaluation
en: February
tr: Şubat

note: module: hr_evaluation
en: Interview Appraisal
tr: Görüşme Değerlendirme

note: module: hr_evaluation
en: Is Appraisal?
tr: Değerlendirme mi?

note: module: hr_evaluation
en: You cannot start evaluation without Appraisal.
tr: Sen Değerleme olmadan değerlendirilmesi başlatılamıyor.

note: module: hr_evaluation
en: Appraisal Summary...
tr: Değerlendirme Özet ...

note: module: hr_evaluation
en: Employee to Interview
tr: Görüşülen Personel

note: module: hr_evaluation
en: You cannot change state, because some appraisal(s) are in waiting answer or draft state.
tr: Bazı durumu değiştiremezsiniz.Çünkü bu değerlendirme (ler)  cevap bekleyen yada taslak durumundadır.

note: module: hr_evaluation
en: April
tr: Nisan

note: module: hr_evaluation
en: Appraisal Plan Phases
tr: Değerlendirme Plan Evreleri

note: module: hr_evaluation
en: <p class="oe_view_nocontent_create">
                    Click to create a new interview request related to a personal evaluation. 
                  </p><p>
                    Interview requests are usually generated automatically by
                    OpenERP according to an employee's appraisal plan. Each user
                    receives automatic emails and requests to evaluate their
                    colleagues periodically.
                  </p>
tr: <p class="oe_view_nocontent_create">
                    Yeni bir görüşme isteği oluşturmak için tıklayın 
    personal değirlendirmesi. 
                  </p><p>
                    Interview requests are usually generated automatically by
                    OpenERP according to an employee's appraisal plan. Each user
                    receives automatic emails and requests to evaluate their
                    colleagues periodically.
                  </p>

note: module: hr_evaluation
en: Messages and communication history
tr: Mesajlar ve iletişim geçmişi

note: module: hr_evaluation
en: Search Appraisal
tr: Değerlendirme Arama

note: module: hr_evaluation
en: Sequence
tr: Sıralama

note: module: hr_evaluation
en: (user_signature)s: User name
tr: (user_signature)s: Kullanıcı adı

note: module: hr_evaluation
en: Interview Requests
tr: Görüşme İstekleri

note: module: hr_evaluation
en: Create Date
tr: Oluşturma Tarihi

note: module: hr_evaluation
en: Year
tr: Yıl

note: module: hr_evaluation
en: Appraisal Summary
tr: Değerleme Özeti

note: module: hr_evaluation
en: Next Appraisal Date
tr: Sonraki Değerleme Tarihi

note: module: hr_evaluation
en: Action Plan...
tr: İşlem  Planı...
